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我校奥门永利402 ocm学子在第五届中国大学生人力资源职业技能大赛中再获佳绩



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2019年11月22日-24日,第五届中国大学生人力资源职业技能大赛(HRU)在北京市中国劳动关系学院圆满落幕,来自中国人民大学,北京理工大学、兰州大学、郑州大学,台湾铭传大学等120所高校的学生参加比赛。我校奥门永利402 ocm学子组成的五人团队参加了本次比赛,在人力资源教研室李晓丽老师、陈俊彦老师的带领下,荣获全国总决赛三等奖1项,地区赛一等奖1项,地区赛三等奖3项,优秀指导教师等殊荣。

本届比赛以聚识、聚能、聚才、构建应用型人才赋能模式为主题,分为无领导小组讨论、实务设计、案例分析、职场实战和HR--English等特色环节,各环节题目基于企业日常人力资源管理工作中遇到的实际问题和情景案例设置,并采用线上答题、线下赛事成绩结合的计分方法。我校人力资源管理专业李志征同学参加HR—English比赛,口语流利、专业基础扎实、沟通能力强,职业形象佳,荣获全国总决赛三等奖;靳雯同学参加职场实战比赛,实战过程准备充分、措施切实有效、抗压能力强、情绪稳定,表现非常优秀,深得裁判一致好评和赞扬,荣获地区赛一等奖;蒋框框同学在无领导小组讨论环节荣获区赛三等奖;彭雪琴同学在实务设计比赛环节荣获区赛三等奖;张秀君同学在案例分析比赛环节荣获区赛三等奖;在为期3天紧张激烈的比赛过程中,同学们不畏强手,根据比赛中的实际问题,敢于展示专业技能和解决问题能力,体现出我校学子精神风采。此次比赛展现了我校人力资源管理专业教学对应用型人才的培养与实践和协同育人发展的理念,也是参赛队员们开阔眼界,巩固理论知识和增长专业技能经验的好机会。同时在我校学生与其他高校学生、专家和资深从业者的交流中,促进对本专业现状的了解及未来发展的进一步规划。

据悉,本次比赛由劳动经济学会、中国劳动关系学院主办,人力资源悦享会协办,旨在检验各高校人力资源管理专业学生技能水平和解决实际问题的能力,为学生、高校、企业等多方提供一个开放性的互动平台。(奥门永利402 ocm 彭雪琴 陈俊彦 文 图)

 

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